Kolejne pokolenie poznaje swoje predyspozycje, wykonując analizę predyspozycji zawodowych Thomas PPA!

Jest nam miło poinformować, że zostaliśmy partnerem merytorycznym stowarzyszenia AIESEC Poland.

AIESEC to globalna, niezależna organizacja not-profit prowadzona przez młodych ludzi, działająca w ponad 100 krajach i terytoriach na poziomie lokalnym, narodowym i światowym. Od ponad 50 lat w Polsce i 70 lat na świecie rozwija w młodych ludziach cechy liderskie poprzez praktyczne doświadczenia na wolontariatach i praktykach zagranicznych i w projektach wspierających realizację wymian międzynarodowych. Duży nacisk kładzie na bycie organizacją wolną od dyskryminacji na podstawie płci, orientacji seksualnej, wyznania religijnego, etnicznego i społecznego pochodzenia czy poglądów politycznych. Od początku istnienia ma jedną wizję: pokój i pełne wykorzystanie potencjału ludzkiego.

Będziemy wspierać AIESEC w procesie diagnozy predyspozycji i kompetencji liderskich. W tych procesach wykorzystamy nasze najbardziej rozpoznawalne narzędzie – Analizę predyspozycji zawodowych Thomas PPA. Opisuje ona m.in. preferowany styl zachowania, reakcję na presję, sposób podejmowania decyzji, styl budowania relacji, organizację pracy, podejście do jakości vs. innowacyjności, tempo działania i reakcję na zmiany. Więcej o Thomas PPA przeczytasz tutaj.

Wierzymy, że nasze analizy będą dla tych młodych i utalentowanych ludzi inspiracją do rozwoju, odważnego podejmowania wyzwań i pozwolą im jeszcze mocniej uwierzyć w swoje wyjątkowe możliwości.